2月4日，有色矿业集团财务有限公司（以下简称公司）召开2026年工作会议暨职工大会，会议深入学习贯彻党的二十大和二十届历次全会精神，全面落实集团公司2026年工作会议部署，系统总结2025年及“十四五”时期工作，分析研判当前形势，安排部署2026年重点任务。公司党支部书记、董事长毛宏讲话，党支部副书记、总经理陈峙淼作工作报告，党支部委员、副总经理高宙主持会议。
图 | 会议现场
“十四五”时期，公司坚持在高质量发展道路上砥砺前行、取得丰硕成果。公司以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届历次全会和中央经济工作会议精神，坚决执行党中央及集团公司各项决策部署，推动业务规模稳步提升。期内，公司资产规模实现大幅增长，主要指标保持良好增速。司库功能持续强化，资金集中管理与结算效率不断提高。国际化布局取得重要进展，服务境外成员单位范围扩大，并成功获批本外币一体化资金池业务资质。数字化转型深入推进，科技赋能作用明显。全面风险管理体系不断完善，整体风险可控态势持续巩固。
图 | 党支部书记、董事长毛宏讲话
毛宏在讲话中系统总结了公司2025年及“十四五”时期的发展成就，并深刻分析了当前面临的形势与挑战。
他指出，过去一年公司扎实推进巡视整改与党的建设，贯彻集团公司决策部署，实现经营业绩稳步增长，改革深化提升行动全面完成，国际化、数字化转型及司库体系建设成效显著，“作风建设年”专项行动为发展提供了坚实保障。
他强调，“十五五”时期要清醒认识“逆水行舟，不进则退，慢进亦退”的发展形势，坚持党的全面领导，聚焦主责主业，以“打造一流司库型财务公司”为目标，全面推进“司库化、国际化、数智化”转型，在服务集团战略中展现新担当。
他要求，2026年要认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大和二十届历次全会精神，全面落实集团公司工作部署。持续深化巡视整改，夯实党建基础；围绕“集团司库、产融平台、财资智库”功能，提升资金管理质效；构建风险防控与综合服务协同新格局；加快司库功能与信息系统升级，强化跨境金融与科技支撑；优化人才结构与激励机制，为“十五五”良好开局提供坚实保障。
图 | 党支部副书记、总经理陈峙淼作工作报告
陈峙淼在会上作了题为《强基固本 转型发力 以高质量巡视整改助推公司“十五五”高质量发展》的工作报告，总结了公司“十四五”时期和2025年工作，并从以下几个方面对2026年重点工作作出部署：强化对集团“三个专项行动”的金融支撑，深化产融协同；加快司库功能升级与穿透式监管落地，提升资金管控质效；拓展跨境人民币使用场景，助力集团国际化经营；深化数智赋能，推动系统建设与科技安全双提升；夯实风控与内控体系，守牢合规底线；强化党建引领与人才队伍建设，为高质量发展提供坚实保障。
会议还签订了《党风廉政建设责任书》及《年度工作考核目标责任书》；部门负责人代表进行了交流发言；会议对公司2025年度先进典型进行了表彰。
会议以现场形式召开，公司领导班子成员、高级管理人员及全体职工参加会议。
